Какое из перечисленных наказаний не является дисциплинарным взысканием для государственного гражданского служащего?
Подробное объяснение
Федеральный закон № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» в статье 57 устанавливает исчерпывающий перечень дисциплинарных взысканий: замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии и увольнение. Понижение в должности и исключение из кадрового резерва не входят в этот перечень, поэтому данный вариант является неверным.
Часто задаваемые вопросы (FAQ)
1
Какие дисциплинарные взыскания предусмотрены для государственных гражданских служащих?
Предусмотрены замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии и увольнение с гражданской службы (ст. 57 ФЗ-79).
2
Может ли гражданский служащий быть понижен в должности в качестве дисциплинарного взыскания?
Нет, понижение в должности не входит в перечень дисциплинарных взысканий по ст. 57 ФЗ-79.
Типичные ошибки
1
Путать дисциплинарные взыскания для гражданских служащих с взысканиями для военнослужащих или работников по ТК РФ
Перечни взысканий для разных категорий служащих различаются, поэтому важно ориентироваться на соответствующий закон.
2
Считать, что предупреждение о неполном должностном соответствии не является взысканием
Это взыскание прямо указано в ст. 57 ФЗ-79 и применяется наряду с замечанием, выговором и увольнением.